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Última revisión
laboral
Esquema para poder entender el silencio administrativo en los procedimientos del FOGASA
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Vademecum: laboral
Fecha última revisión: 02/05/2023
Resumen:
El Fondo de Garantía Salarial (FOGASA) dicta un procedimiento para comprobar la procedencia de los salarios e indemnizaciones reclamados; tras la instrucción del expediente, el órgano competente debe emitir una resolución en un plazo máximo de 3 meses. Si no hay una resolución expresa, el solicitante podrá entender estimada por silencio administrativo la solicitud de reconocimiento de las obligaciones. Contra dicha resolución se puede interponer una demanda en un plazo de 2 meses desde la notificación si el acto fue expreso, o desde el día siguiente al vencimiento del plazo si no hubo una resolución.