Inclusión en el RETA de administrador aunque los estatutos sociales afirmen que el cargo no es remunerado. Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 1683/2003 de 07 de Mayo de 2004

Inclusión en el RETA de un administrador ejecutivo de sociedad capitalista que posee más del 90% de las acciones, aunque los estatutos sociales afirmen que el cargo no es remuneradoLa cuestión planteada en casación para la unificación de doctrina consiste en determinar si ha de estar encuadrado en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos de la Seguridad Social el administrador único de una sociedad de responsabilidad limitada que es titular de más de un 90% de las participaciones sociales, cuando el referido cargo está contemplado en los estatutos sociales como no remunerado; estableciéndose para la necesidad de alta en el RETA, junto al control efectivo de la sociedad, que el desempeño de cargo social fuese desempeñado a título lucrativo. En consecuencia, si en el caso de autos el demandante desempañaba el cargo societario con carácter no remunerado (como por otra parte presume que ha de serlo el art. 66 de la Ley de Sociedades de Responsabilidad Limitada), eso no impide que se considere que la actividad se llevaba a cabo a título lucrativo, por lo que se reúnen todos los requisitos previstos en la repetida Disposición Adicional 27ª para su obligatoria inclusión en el Régimen de Trabajadores Autónomos.